Efektywność

Najwyższą efektywność firma uzyskuje poprzez synergię:

• efektywności (sprawności i skuteczności) zespołów;
• efektywności indywidualnej, związanej z kompetencjami, postawą i organizacją pracy każdego pracownika;
• efektywności projektowej – uwzględniającej specyfikę zarządzania projektem i portfelem projektów;
• efektywności organizacyjnej, której podstawą jest orientacja biznesowa organizacji.

Oferujemy rozwiązania doradczo-szkoleniowe, wspierające rozwój każdego z czterech rodzajów efektywności. Pomagamy w organizacji pracy własnej, zwiększeniu kreatywności i zdolności oddziaływania na poziomie indywidualnym. Ofertujemy narzędzia diagnozy zespołu, interwencje zespołowe, symulacje i procesy integrujące zespoły. Realizujemy warsztaty i szkolenia w zakresie zarządzania projektami i portfelem projektów. Orientację biznesową i ukierunkowanie organizacyjne rozwijamy poprzez liczne symulacyjne gry biznesowe.

W naszej ofercie z zakresu Efektywności, znajdują się między innymi następujące rozwiązania doradcze i szkoleniowe:

•   Efektywność osobista:
  •   Sztuka wystąpień publicznych
  •   Wystąpienia medialne
  •   Efektywność osobista / zarządzanie czasem
  •   Symulacja Kwestia czasu™
  •   Zarządzanie sobą w środowisku korporacyjnym
  •   Efektywne spotkania biznesowe
  •   Rozwiązywanie problemów, podejmowanie decyzji
  •   Sztuka innowacyjnego myślenia
  •   Technologia myślenia
  •   Techniki kreatywne
  •   Myślenie analityczne
  •   Komunikacja interpersonalna
  •   Fierce Conversation^® OdWażne rozmowy
  •   Asertywność
  •   Zarządzanie stresem
  •   Zarządzanie emocjami / inteligencja emocjonalna
  •   Negocjacje

• Efektywność zespołowa
  • Efektywny lider zespołu
    • Analiza potencjału lidera zespołu
    • Rozwój umiejętności zarządzania zespołem
  • Efektywne zespoły
    • Analiza i warsztaty rozwoju kompetencji zespołowych
    • Budowa zrozumienia i współpracy w zespole (zespoły
      funkcyjne, projektowe, wirtualne)
    • Interwencje zespołowe
  • Efektywne zespoły zarządzające
  • Organizacje zorientowane na zespołowość
    • Wdrażanie dobrych praktyk organizacyjnych
    • Narzędzia i gry konferencyjno - integracyjne
      (Friday Night at the ER^®, Celemi Performance™, Dutchman, 30 dni, Outback^®, etc.)

•   Efektywność projektowa:
  • Zarządzanie projektami
  • Zarządzanie portfelem projektów
  • Zarządzanie zespołem projektowym

•   Efektywność biznesowa:
  • Decision Base^TM - symulacja biznesowa:
    efektywność finansowa organizacji / zarządzanie finansowe
  • Livon^TM - symulacja biznesowa:
    efektywność marketingowa / zarządzanie marketingowe
  • Tango^TM - symulacja biznesowa:
    efektywność zarządzania kapitałem ludzkim

Aby dowiedzieć się więcej na temat powyższej oferty, prosimy o kontakt.